Rencontre entre le Groupe GCA et les étudiants de l’ISCAM : une journée d’échanges et de découvertes
Publié le dans Événements, Entreprises
Le vendredi 28 février dernier, le Groupe GCA a eu l’honneur d’accueillir 17 étudiants de l'ISCAM (Institut Supérieur du Commerce Automobile du Mans) du Groupe ESCRA pour une journée d’échanges et de découvertes. L’objectif de cette rencontre était de partager des parcours professionnels inspirants et de présenter les opportunités offertes par le secteur automobile, en particulier au sein du Groupe GCA. Cet événement a permis aux étudiants, déjà passionnés par l’automobile, de se plonger dans l’univers du groupe et de découvrir les valeurs qui guident ses actions au quotidien.
Une matinée sous le signe de l’inspiration et du partage
La journée a débuté par un petit-déjeuner convivial, offrant une occasion de tisser des liens informels entre les étudiants et les intervenants du Groupe GCA. Ce moment de partage a été suivi par les discours d’ouverture des dirigeants du groupe, qui ont tous partagé leurs expériences professionnelles et les enseignements tirés de leurs parcours.
Roger Lecharpentier, Directeur général du Groupe GCA, a ouvert cette matinée en adressant un message fort aux étudiants. Ancien élève de l'ISCAM, il a retracé son parcours et expliqué combien il est important de saisir les opportunités qui se présentent, même si elles ne sont pas toujours évidentes au premier abord. Il a également insisté sur la nécessité de rester agile et adaptable face aux évolutions du marché et des technologies, un point crucial dans un secteur automobile en perpétuelle transformation.
L’importance de l’Après-Vente et de la persévérance : le témoignage d’Edouard Moutet
Édouard Moutet, Directeur Après-Vente du Groupe GCA, a poursuivi les interventions avec un témoignage qui a particulièrement retenu l’attention des étudiants. Il a souligné que, bien que l’automobile n’ait pas été une passion immédiate pour lui, c’est au fil des années qu’il a découvert l’importance cruciale du secteur Après-Vente dans l’industrie automobile. Pour lui, la clé du succès réside dans la persévérance, la capacité à se réinventer, et l’importance de se donner les moyens de réussir, même lorsque l’on part de zéro. Sa présentation a offert une perspective intéressante pour les étudiants intéressés par l’après-vente, un domaine souvent sous-estimé mais essentiel pour la pérennité des entreprises du secteur.
Le parcours inspirant de Baptiste Cabaret, directeur BMW – MINI et BMW MOTORRAD
Baptiste Cabaret, Directeur BMW – MINI et BMW MOTORRAD du Groupe GCA, a à son tour pris la parole pour parler de son parcours et de sa passion pour l’automobile. Il a insisté sur le rôle fondamental des jeunes talents dans l’avenir de l’industrie automobile et a évoqué son expérience avec BMW Group, une marque qu’il représente fièrement. Baptiste a expliqué que l’industrie automobile, bien que traversant de nombreux défis, offre d’immenses opportunités pour ceux qui sont prêts à investir leur énergie et à s’engager dans un secteur innovant.
Les étudiants ont été particulièrement intéressés par son discours sur la façon dont BMW réinvente l’automobile à travers l’innovation technologique et la durabilité. Baptiste a également mis en avant l’importance d’avoir une vision claire des valeurs d’une marque et de les incarner au quotidien.
Les valeurs du Groupe GCA : la mixité et l’inclusion au cœur des projets
Aurélie Gidel, Directrice des Ressources Humaines du Groupe GCA, a ensuite pris la parole pour présenter les valeurs fondamentales du groupe, notamment en ce qui concerne la diversité et la mixité. En compagnie de Juliette Detrez, elle a expliqué les actions menées par le groupe pour favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de la diversité. L’accent a été mis sur l’importance d’une culture d’entreprise qui prône l’égalité des chances et l’intégration de toutes les compétences, quelles que soient les origines et les profils des collaborateurs.
Le Groupe GCA s’engage activement dans la promotion de la mixité, un élément essentiel pour renforcer la dynamique et la créativité au sein de l’entreprise. Cette présentation a permis aux étudiants de comprendre l’importance de ces valeurs dans la gestion des ressources humaines et le développement d’une entreprise prospère et respectueuse des enjeux sociétaux.
Fidélisation des collaborateurs : un défi à long terme avec Arthur Gaist
Arthur Gaist, Directeur Holding du Groupe GCA, a clôturé la matinée en évoquant l’un des enjeux majeurs pour le groupe : la fidélisation des collaborateurs. Il a expliqué que cette fidélité ne se limite pas à la simple rétention des talents, mais qu’elle repose sur la construction d’une relation de confiance mutuelle entre l’entreprise et ses employés. Arthur a illustré ce propos en évoquant le Challenge des 30 ans. Cette initiative, symbolique d’un engagement à long terme, est un exemple concret de la manière dont le Groupe GCA valorise la loyauté et le développement personnel de ses collaborateurs.
Étude de cas pratique et immersion dans le secteur automobile
Après ces interventions inspirantes, les étudiants ont eu l’occasion de travailler en petits groupes sur une étude de cas pratique. L’objectif était de se mettre dans la peau de consultants et de proposer des solutions à des opportunités du secteur automobile comme l’électrification des parcs. Cet exercice a permis aux étudiants de tester leurs compétences analytiques et créatives tout en s’immergeant dans des situations professionnelles concrètes.
Visite de la concession Toyota GCA Cholet : immersion dans les nouveaux standards
L’après-midi a été consacrée à la visite de la concession Toyota GCA Cholet, récemment rénovée pour correspondre aux nouveaux standards du constructeur. Les étudiants ont pu découvrir les différents espaces de la concession, y compris l'atelier et la zone de vente, et se familiariser avec le programme Lead Toyota, une initiative visant à offrir une formation continue aux collaborateurs afin qu'ils soient toujours à la pointe des dernières innovations du secteur.
Une journée riche en échanges et en apprentissages
Cette journée a été un véritable succès, permettant aux étudiants de l’ISCAM de se projeter dans leur avenir professionnel et de découvrir les opportunités qu’offre le secteur automobile, en particulier au sein d’un groupe innovant et engagé comme le Groupe GCA. Nous remercions chaleureusement tous les intervenants et les étudiants pour leur participation active, et nous sommes fiers de contribuer à la formation des talents de demain.
Le Groupe GCA reste résolument engagé à soutenir les jeunes professionnels et à favoriser leur insertion dans un secteur en pleine mutation.
